おばさん社労士の発信基地 きぼうという名の事務所です。

開業してからまる11年「発信する社労士」を目指して「独立独歩」「自主自立」の活動をつづるブログです。

貧弱な避難所をなんとかしてほしい

当地は、とんでもないぐらいに暑いです。昨日、昼間14時頃必要があって車に乗ったら、車の温度計(外気温を測定していることになっている) が、なんと45度と表示されていてびっくりしました。
クーラーなかったら完全に死ぬわと思いつつ、水害で家に住めなくなり避難所暮らしを余儀なくされている方々はどんなにか大変だろうと思いました。
それにつけても、避難所の様子というのは、大きな自然災害が起きるたびにテレビなどで目にしますが、阪神大震災の頃からあまり変わっていない、要するに進歩していない感じがします。
今朝のテレビの情報番組では、イタリアの例として、家族ごとにテントをⅠ張ずつ提供して、食事は移動調理車がやってきてその場で暖かいものを出してくれるとか。かの地のことは私もよく知らないので、それが標準なのか、一例なのかはよくわかりませんでしたが、テレビの話し方だとそれが当たり前のような言い方でした。
だとしたら、随分進んでいます。プライバシーも守られ、食事も暖かいものが食べられる、それだけでも随分気持ちの上で違ってきます。

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働き方改革で年収が減る?

 私はスマホに様々な分野のニュースがまとめられていて、分野ごとにいろいろ見られるようになっているアプリを入れていて、毎日すきまの時間にみています。
今日は、朝、出勤の車の中で(夫が運転することが多いので私は暇です)たまたま目にとまったビジネス関連のコラムを読みました。
著者は、賃金や人事のコンサルタントをしている方で、私も開業当初、勉強のためにその方のご著書を拝読したことのある方です。
かなり長い文章なのですか、要約すると、働き方改革により残業時間が短くなることで特に中小企業で働く年収400万ぐらいの労働者が、年収減少のダメージを受けそうだという内容です。
今までの年収の中には、当然残業代が含まれているため、働き方改革により残業時間に対する規制が強くなり、残業時間を減らさなければならず、結果、残業代ありきで家計がなりたっているこの層の労働者が打撃を受けるということです。

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寝不足になるのもおしまい

 当地は先月下旬から猛暑到来で、連日の30度超えが続いています。おまけに、追い打ち?をかけるのがサッカーW杯、予選リーグから本日の決勝トーナメントまで、日本代表の試合は、あたくし全部テレビで観戦しました。したがって、このところ寝不足状態が続いていますが、それも今日で終わりました。
今日は、善戦空しく世界の壁に阻まれ試合終了したのが午前5時、それからまた寝ると多分寝坊するし、頭もぼーっとするだろうと、なんと、7時に家を出て、7時半前に事務所に入りました。
どちらかというと、夜型で朝早く行動しないのが常ですが、意外と気持ちがいいものだねーと「早起きは三文の得」を実感しています。
「W杯はサッカーだけじゃない! 来年のラグビーもあるのに、サッカーだけ騒ぎ過ぎ」とラグビー好きの研究会仲間がメールで書いてよこしました。
「ラグビーも勝てば騒ぎますよ」と返しましたが、やはり「4年に一度」と思うと見ちゃいますね。

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職場のいじめ・嫌がらせをなくすには

先週、厚生労働省が平成29年度の「個別労働紛争解決制度の施行状況」を発表しました(参照)。
この制度は、個々の労働者と使用者との間の労働条件や職場環境に関するトラブルを未然に防止して早期に解決を図るための制度で、「総合労働相談」、労働局長による「助言、指導」、紛争調整委員会による「あっせん」の3つがあります。
総合労働相談コーナーは、都道府県労働局と労働基準監督署に設置されていて、全国380か所にあります。電話、面談で相談を受け付け、昨年度の相談件数は110万4758件で、そのうち、法制度の問い合わせが69万8650件を占めています。労働基準法等の疑いがあるものは、19万8280件で、労働基準監督署やハローワークに取り次がれ、関係法令に基づき行政指導などが行われます。
民事上の労働紛争相談件数は、25万30005件で、①いじめ、嫌がらせ 72,067件、②自己都合退職 38,954件、③解雇 33,269件となっています。
いじめ、嫌がらせは6年連続トップということで、いまや、職場での深刻な問題となっていることがうかがわれます。

 

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体力なくなってきたと思う

当地は一気に真夏の暑さに突入しています。気がつけばもう6月も終わり近くですから、当たり前かもしれません。
 今月は、あれこれあって気がつけば当ブログの更新が週に1度になっています。うーん。この間、ブログに書いたら面白いだろうなということがいろいろあったのですが、お客様のことは守秘義務がありますし、その他社労士会で見聞きしたことも、そう簡単には書けませんし、そんなわけで、更新が滞ってしまいました。
そんな状況の中で、昨日は、午前中と午後と都内に出かけたのですが、都内はメトロの乗り換えで結構歩く場所があります。
すべてにエスカレーターがあるわけではないので、階段の昇り降りも結構多いです。昨日の当地は、朝から体感的には30度を超える暑さでした。
冷房が効いている室内や電車内と外の温度差もすごく大きいように感じました。

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Sさんの思い出

 今朝、テレビをつけたら大阪で震度6弱の地震があったとのニュースが飛び込んできました。
私は、東日本大震災で震度5弱を経験しましたが、かなり怖かったです。事務所も自宅も物が壊れたり倒れたりという被害はありませんでしたが、揺れ方は今まで経験したこのないような大きな揺れで、たまたまスーパーの駐車場にいましたが、歩くことができず、その場にじっとしていました。うずくまってしまう人もいました。
それよりさらにすごい揺れということですから、大変だと思いました。交通機関のマヒ、停電など、混乱が続きそうですが、被害が最小限ですみますようにと祈るばかりです。
さて、今日は私の所属する支部の先輩会員ですが、先週訃報があり昨日お通夜に参列したSさんの思い出を書いておきたいと思います。

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荒っぽい事件に震撼

先週末、 私の中で「震撼とする」要するに「怖いなー」と思う事件が二つありました。
一つは、大きく報道されいてる新幹線の中での殺傷事件です。最初に切り付けられた女性をかばおうとした男性が切り付けられ、命を落とされたことは本当にお気の毒で痛ましいことと思いました。
新幹線の中でこのような通り魔的な事件が起きたら、逃げ場もなく本当に怖いと思いました。このようなことはあまり想定されているようにも見えず、今後、JRは安全対策をどのようにしていくのか興味があるところです。
亡くなられた方は、大阪在住で会社の研修で横浜に来ていたそうですが、大阪に帰る途中だったのでしょうか。詳しいことはよくわかりませんが、会社の業務命令で研修に来ていたのであれば出張です。出張中というのは、家を出てから帰るまでの間がすべて業務中と考えらますから、これは労災になるということかななどと新聞を見ながら考えます。
出張中でも、私的用事で大きく経路を外しているときのような場合は、業務から離れたとみなされ、労災にはなりません。

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なつかしい人との電話

 ブログには書けない関与先からの相談事やその他の仕事の段取り、あれもやらなきゃ、これもやらなきゃとバタバタしているうちに毎日が過ぎてしまいます。
そんな中、昨日、帰宅後、夜遅くなってから固定電話の留守電に気がつきました。
いわゆるママ友という感じですが、一時期、もう少し濃い関係性をもった友人からのメッセージでした。
彼女は私より少し年上で、教職の経験があり、世話好きなのでPTA活動などでオピニオンリーダー的存在で、私とも意見が合いました。
一時、彼女と私を含めて、本好きのお母さん7、8人で「読書会」を作り、月に一度会合を開いて、課題とした本について自由に意見を言う会を行っていたことがありました。
2年ぐらいは続いたかなと思いますが、その後、その中でも特に気の合う人数人で、時々会って教育問題、社会問題、政治の話、互いの趣味の話など多岐にわたるおしゃべりをよくしていました。
私が社労士を開業してからは、仕事優先となりなかなかそんなおしゃべり会に行けず、もうしばらく会っていませんでした。

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